中华全国总工会所属事业单位2026年度面向社会公开招聘工作人员公告
- 制定机关:
- 公布日期:2026.03.16
- 施行日期:2026.03.16
- 时效性:
- 效力位阶:
- 法规类别:
中华全国总工会所属事业单位2026年度面向社会公开招聘工作人员公告
根据工作需要,按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘工作有关政策规定,全国总工会所属事业单位2026年度面向社会公开招聘工作人员22名。现将有关事项公告如下。
一、招聘单位基本情况
(一)中国劳动关系学院是中华全国总工会直属的唯一一所普通高等学校,由中华全国总工会与教育部共建。学校赓续红色基因,依托行业优势,对标时代需求,坚持内涵发展,着力开拓创新,坚定不移地走“特精尖"内涵式发展道路,形成了独特鲜明的办学定位特色、校园文化特色、思想引领特色、人才培养特色、资政厚生特色等5大核心竞争力,已经发展成为劳动和工会领域学科门类较为齐全、完整的大学。
(二)中国职工电化教育中心是中华全国总工会下属的专门为职工提供教育培训服务的公益二类事业单位,在中国劳动关系学院代管下自主开展职工教育培训、音像制作和出版、社会服务等业务。中国职工电化教育中心聚焦主责主业,强化使命担当,在服务党和国家工作大局、服务工会整体工作、服务全国职工中发挥重要作用。
(三)工人日报创刊于1949年7月15日,是中华全国总工会机关报,工人日报社是中央主要新闻单位之一。毛泽东同志曾两次为工人日报题写报头。工人日报始终坚持正确政治方向,突出“工"字特色,加强内容建设,强化品牌意识,致力于巩固壮大奋进新时代的主流思想舆论,是工会新闻宣传的主渠道、主阵地。新征程上,工人日报社正在按照中央关于深化主流媒体系统性变革的要求,加快媒体深度融合发展步伐,扎实推进全国工会融媒平台建设,推动实现数字化转型,构建“报、网、端、微、刊、号"一体的全媒体传播体系,打造具有强大影响力和竞争力的新型主流媒体。
(四)中华全国总工会文工团成立于1956年5月,是全国工会系统唯一的国家级综合性专业文艺团体。主要职责是围绕党和国家工作大局以及工会工作的主要任务,用文艺的形式宣传党的路线方针政策,弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,团结动员广大职工群众听党话、跟党走,积极为国家建设做出贡献。
(五)中华全国总工会国际交流中心是中华全国总工会下属公益二类事业单位,主要负责中华全国总工会与世界各国(地区)工会组织在国内交往中有关会议、培训活动的接待、服务等工作。
二、应聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护党的领导和社会主义制度,增强“四个意识"、坚定“四个自信"、做到“两个维护",在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
(三)热爱党的工运事业,工作态度积极,事业心、责任感强,具有良好的协作精神和服务意识。
(四)具备岗位所需的专业或者技能条件。
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(六)具备岗位所需的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名应聘。
报名应聘人员报名时应签署诚信承诺书,承诺所提供信息真实准确,并承担不实承诺相关责任。报名应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招考岗位。应聘人员在全国总工会及下属单位有近亲属关系和主要社会关系的,需在报名时主动向所报考单位报告。
三、招聘岗位及资格条件
此次招聘涉及17个岗位、计划招聘22人,具体岗位条件详见《中华全国总工会所属事业单位2026年度面向社会公开招聘岗位信息表》(附件1)。本次招聘各岗位的专业要求参考目录为《普通高等学校本科专业目录(2025年)》、《研究生教育学科专业目录(2022年)》、《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》,应聘人员最高学历所学专业须与报考岗位专业代码一致。所学专业接近但不在上述专业参考目录中的,应聘人员应在报名时备注所学主要课程、研究方向等情况,并与招聘单位联系,确认报名资格。对于境外留学专业,考生在报名时备注所学主要课程、研究方向等情况,招聘单位将根据岗位专业需求进行审核。
四、招聘程序
(一)报名方式和时间。
应聘人员登录指定系统报名,并上传个人照片、学历学位证书、身份证、诚信承诺书、相关证明材料等扫描件。报名时间自公告之日起至2026年3月31日17:00截止,每人限报1个岗位。报名网址:https://c.exam-sp.com/qgzgh。

(二)资格审查。
资格审查工作由招考单位负责,贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求,对报名申请进行审查,做到客观、公正、及时,对所有报名应聘人员一视同仁。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到3:1方可开考,达不到该比例的,在初试开考前应当减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例,直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的,该岗位报名应聘人员可在初试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于初试前在中华全国总工会官网(www.acftu.org)公布。
(三)初试。
采用笔试方式,由中华全国总工会组织部和有关招考单位组织实施,具体时间、地点和有关事项另行通知。
初试设定成绩合格分数线60分(百分制),未达到60分的人员不得
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