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省人社厅联合多个部门出台方案 实施四大行动 全力打造技能山西生态链

  近日,省人社厅联合省财政厅、省教育厅、省农业农村厅、省国资委等部门,制定《实施“技能照亮前程”培训行动暨2025年职业技能提升工作方案》,全力打造技能山西生态链,以技能提升赋能各行各业发展。

 

  精准规划,锚定技能提升新方向。省人社厅积极对接市场需求,推动培训与全省重大战略深度融合,着力提升政府补贴性培训的质量与效果。今年初,印发《关于征集2025年“揭榜领题”职业技能提升培训项目的通知》。经广泛征集与研究,确定了职业技能提升培训、取证指导性计划目录。该目录涉及多部门,计划开展补贴性职业技能培训35万人以上,新增技能人才取证15万人左右,覆盖16个产业方向的43家省属大型国有企业。

 

  实施四大行动,构筑技能提升新支撑。一是实施“技能照亮前程”培训行动。聚焦就业岗位挖掘与扩充,面向脱贫劳动力、高校毕业生等重点就业群体,围绕康养托育、先
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